Гражданам РФ рассказали о способе, с помощью которого можно получить двойной оклад в майские праздники.
По словам судебного эксперта Юрия Капштыка, работа в праздничные дни приравнивается к сверхнормативному труду. В указанном случае сотрудника привлекают к труду сверх обычного графика, за что работник и имеет возможность получить двойную выплату, пишет Российская газета.
Эксперт поделился, что такая норма законодательно закреплена. Ознакомиться с ней подробнее можно в статье 153 Трудового кодекса и письме Роструда от 8 февраля 2021 года.
Кроме того, специалист уточнил, что сотрудники имеют право на выплаты за объявленные президентом РФ нерабочие дни в период с 4 по 7 мая. Их размер приравнивается к сумме установленного оклада. По словам Капштыка, работники тех организаций, деятельность которых относится к непрерывным, будут работать в обычном графике.
Ранее Кулик писал, что россияне рассказали, какой доход нужен для достойной жизни.
